ビザのトランスファーの事で、弁護士と面会してきた。日系の会社だけあって、弁護士も日系の所。ただ、担当の弁護士さんは、日本の苗字なんだけども英語しか話さない様子。 
 
 
ビザの事で弁護士と直接対面したのはこれが始めてなんだけれども、いや、勉強になりました。細かい所をいろいろと指摘されました。やっぱ、ビザの手続きは年々厳しくなっているらしく、実際書類を出してもイミグレの方でApproveされるか却下されるかは、出してみないとわからない。
 
 
しかも、コンサルティング会社などでは、その会社を辞めた後、その後何ヶ月かはお客さんの所で働いてはいけないなどというポリシーを持つ所が多いらしい。それがばれると、後に受け入れる会社と私は訴えられかねないと言われ、びびりまくり。だけど実際、会社を辞めてお客さんの所で働いている人間は五万といるわけで。。。要するに、今の会社を辞める時に、どこに働くとか言わなけりゃいいらしいんだけど。
 
 
あああああーーーーーー、もう大変だ。ほんっとに大変だ。他国で仕事を探すのも、また運良く仕事が決まっても、スムーズに転職できない可能性がある。いつになったら気が楽になるんだろう。
 
 
でも、どっちにしろ今の会社は辞めるつもりなので、もういい。そういう覚悟も、もう出来てきました。ビザがおりなければ、有無をいわさず日本に帰らなくてはいけないわけで。だめな時はだめ。そりゃもう、しょうがないでしょう。
 
 
昔のマネージャーがいってたなぁ。"切られる時は、走りながら切られたい”。つまり、やる事やってだめならしょうがない、くいも残らないだろうという事。結局自分の満足度、とらえ方によるのだと思う。ってか、そう信じる事にする。

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